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战略

人力资源建设

    人力资源建设是公司的战略核心,我们只招适合我们公司的人才,能吃苦耐劳,有创业精神,认同傲凯司国际的使命感和企业价值观,为每一个员工提供良好的发展空间,让员工和企业一起成长。

 

营销体系建设

    我们的营销体系主要由售前,销售和售后组成。售前目前由B2B和电子商务部门构成,负责在各大知名平台以及搜索引擎推广公司平台及产品,确保潜在目标客户能全方位通过不同渠道向我们的平台发送询盘邮件,售前还要进一步加强公司软实力的包装,提高成交率。我们还要进一步提高我们的销售队伍服务能力,仔细分析客户的采购心理,国内国际市场行情,进一步提高成交率。我们良好的售后服务也将确保我们客户的稳定定单。

 

供应链管理

    我们将供应商也当作我们服务的客户一样对待,尤其是外销做的比较薄弱的供应商,我们希望利用自身在市场开拓方面的优势,与需要我们提供服务的供应商一起开拓国际市场。

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